【2026年最前線】府中商工会議所が推し進める「多摩経済再始動」の現在地——生成Ai・Gx導入から事業承継まで、地元企業の覚悟と攻めの戦略
中小企業が最も頭を痛める人材確保の領域でも、新しい試みが動き出している。近隣の大学や高等専門学校とタッグを組み、学生が地元企業の経営課題に直接挑むインターンシッププログラムが活発化している。
知名度では大手企業に劣る地元の優良企業であっても、事業の社会的価値やアットホームな社風、そして若手に任せる裁量の大きさを直接伝えることで、優秀な若手人材の採用に結びつくケースが増えてきた。多摩地域の他都市とも連携した求人ネットワークの構築により、広域での人材流動化と定着の両立を狙う。
