【徹底比較】ラウンジとガールズバーの違い！給料と採用基準のリアル
日常の働きやすさを左右するルール面でも、それぞれに特色があります。
第一に私服勤務とドレスコードの違いです。ガールズバーは完全私服（Tシャツやパーカーなどのラフなスタイル、あるいは店舗ごとのコンセプト衣装）で働ける店舗が多く、出勤前の準備に手間がかかりません。ラウンジも「私服勤務」と表記されますが、実際には綺麗めのワンピースやタイトスカート、ヒール着用など、清潔感と女性らしさを意識したドレスコードが暗黙の了解として求められます。
第二に同伴ノルマとアフターの有無です。キャバクラに見られるような厳しいノルマやペナルティは、ガールズバー・ラウンジともに基本的にはありません。ガールズバーでは店外デートやアフターはトラブル防止のため禁止されている店舗が一般的です。ラウンジもノルマ自体はありませんが、売上を伸ばして高時給を維持するためには、自主的な同伴やアフターを行うことが推奨される環境にあります。
第三に連絡先交換と営業連絡です。ガールズバーでは連絡先の交換自体を禁止している店舗や、店用のSNS・営業LINEに限定する店が増えています。ラウンジではお客様との連絡先交換は自由であり、次回来店につなげるための個人間でのマメな営業連絡が収入を左右するキーファクターとなります。
